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2022加强机关党建工作总结【优秀范文】
2022-08-15 08:10:05 来源:网友投稿下面是小编为大家整理的2022加强机关党建工作总结【优秀范文】,供大家参考。
2021年以来,市委XX部坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持把政治建设摆在首位,持续强化“四个意识”,坚决做到“两个坚决维护”,不断提高XX工作质量和水平。
一、持续强化理论武装,不断夯实思想根基
坚持把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的***精神作为首要政治任务,组织开展多层次、多形式、全覆盖的学习,持续推动学习往深里学、往实里抓、往心里去。一是营造氛围主动学。坚持线上线下相结合,把“八小时内”与“八小时外”贯通起来,创新学习载体,提升学习的自觉性。线上巩固“XXXX”学习 当前隐藏内容免费查看品牌,建立科室轮值每天发布学习信息制度,。线下打造部“文化长廊”,通过晒科室学习文化、开展“好书共读”交流等活动,把“忠诚可靠”“公道正派”“清正廉洁”等作为组工干部的精神基因,推动融入灵魂血液,养成行为习惯。 二是突出主题深入学。结合固定主题党日活动,创新学习形式,分主题谋划学习内容,提升学习的系统性、全面性和时效性。部党总支定期召开专题学习会,开设党员讲堂,每期确定X个重点学习主题,通过部长带头讲、副部长结合分管工作谈思路谈体会,邀请专家教授解读等方式,着力提高学习质量。2021年共举办部理论学习中心组学习会、部务会(扩大)专题学习会XX次,各支部组织集中学习活动XX场次。三是形成制度常态学。把理论学习落实到部理论学习中心组、部务会(扩大)会议、支部“三会一课”和党小组的第一议题,推进学习融入日常、做在经常。坚持部务会成员、党组织书记带头学、带头讲,充分发挥领导干部以上率下“领学促学”作用。
二、不断加强规范要求,坚持打造模范机关
坚持政治建部、从严治部,努力打造一支优秀的机关干部队伍。一是突出讲政治。严肃政治纪律和政治规矩,深入落实巡视整改,扎实开展领导班子专题民主生活会、组织生活会,做到警钟长鸣、防微杜渐。制定实施《机关党支部规范化建设行动方案》,着力加强部机关党支部建设,提升政治功能。严格政治历练,组织开展专题培训、选拔干部援建、推动干部基层锻炼。严把入口关,把政治标准放在选调干部第一位。二是突出抓执行,围绕市委中心工作抓执行、抓过程、建机制。坚持求真务实,大兴调查研究之风,持续组织开展基层党建、干部、人才等深调研,有针对性研究破解突出问题,形成促进落实的系列配套文件。深化联系服务制度,制定实施《基层党组织建设工作方案》,推行即时督查、上墙督办工作制度,开展市直单位调研和市管干部谈心谈话,指导、督导各项重点工作落地执行。三是突出抓规范。制定部机关《职权与廉政风险清单》《权力运行流程图》,共排查梳理廉政风险点XX个,提出防控措施XXX条,并让每位干部填写《个人廉政风险防控承诺书》。新增修订部机关内部工作制度XX项,建立组织工作政策法规库,让每一项工作都有章可循、规范开展。制定党支部书记抓党建工作责任清单、任务清单、考评清单和各党支部抓党建考核评分细则,进一步提升党支部规范化、标准化建设水平。
三、坚决扛起政治责任,不断突出政治要求
不断强化政治责任意识,把加强政治建设,把好政治关融入到每项工作每个环节。一是教育培训突出政治素质。深化第一议题学习制度,完善政治素质培训体系,突出市管干部“关键少数”,分层分类,创新方式推动全覆盖大学习大培训。深入实施“XX工程”,加强干部跟踪培养和全程培养。以贯彻落实党的***精神为统领,分领域分类别抓好基层党组织规范化建设,突出抓好互联网等新兴领域基层党组织建设工作,推动各类基层党组织提升政治功能,实现全面进步,全面过硬。二是选人用人突出政治标准。加强对干部政治素质的监测和考评,对政治上不合格的“一票否决”,在岗位上的要调整下来,形成严密的政治素质监管体系,努力用每一个职位、每一批次风清气正的选人用人实践,带动营造山清水秀的政治生态。三是人才工作突出政治引领和政治吸纳。深化市县以及部门领导干部联系高层次人才制度,持续举办高层次人才国情研修班,实施“党员企业家双向培育计划”,加大在高层次人才中发展党员的力度,着力推动高层次人才向党靠拢,爱国奉献。
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