下面是小编为大家整理的2022年国企党建经验交流：党建引领聚合力,共谋发展促提升,供大家参考。

国企党建经验交流：党建引领聚合力共谋发展促提升

近年来，**党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实新时代党的建设总要求，坚持统筹谋划，突出问题导向，以“四个提升”为任务目标，以“三个聚焦”为抓手，打造“三个协作平台”，加强企业党的领导、党的建设和党风廉政建设，勇于创新实践，为国资国企改革发展提供坚强政治保障。

一、聚焦活动共办，打造“党建互学”协作平台

依托红色基地，塑造“红色课堂”。发掘利用**红色资源，组织开展“传承红色精神”主题党日、党史专题教育培训，通过重走**，参观红军长征在**纪念馆、聆听革命故事等，在沉浸式体验中追寻先辈足迹、回顾峥嵘岁月，从鲜活生动的红色故事中汲取红色力量，进一步传承红色基因，筑牢党员干部初心使命。

挖掘内部资源，打造“业务党课”。发挥资源优势，组织行业专家互送“业务党课”，重点围绕“基础设施建设与管理”“资产证券化”“金融工具运用”等开展专题交流和研讨，进一步提升党员干部综合素质和履职能力，加强学习实践活动成果转化，切实推动业务工作取得新突破。

创新活动载体，打造“实践课堂”。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，建立“我为群众办实事”工作台账，确保群众急难愁盼问题得到真正解决，不断提升人民群众幸福感、获得感、安全感。组织党员干部到社区、城市主干道沿线开展志愿服务活动，与社区居民一起唱红歌、讲红色故事，美化城市和社区环境，树立**省属驻川企业良好社会形象。

二、聚焦平台共建，打造“成果互享”协作平台

建立联席会议常态化交流机制。印发《**省属企业**党建工作交流提升综合工作意见》（试行），建立联席会议机制，统筹推进组织联建、资源共享、协同发展等重点事项。**次召开线上线下联席会议，研究解决内部刊物创立、项目联合考察等重要事项**个。

建立不定期对标交流提升机制。立足驻地分散、疫情防控等实际情况，综合采取现场观摩、座谈交流等形式，开展对标交流活动，重点围绕高速公路运营管理、资本运作、金融投资、作风建设等方面进行深入交流，寻找差距、对标提升。

建立党建刊物分享机制。创办内部刊物《**党建》，对在党建和生产经营方面的经验做法和创新成果进行集中展示和交流。在的共同努力下，工作成效显著，相关工作经验曾被《国企》杂志报道宣传。

三、聚焦资源共享，打造“项目互联”协作平台

“党建＋”基础设施充分发挥协作单位资源优势，积极推行协同发展“链长制”，充分发挥“链长”作用，牵头统筹协调，畅通**各地政府、企业等信息渠道资源，建立信息通报制度，及时共享投资储备项目信息动态，联合**高速路桥集团、**高速路桥养护、**高速建材集团等工程建设单位，持续加大重点项目投资建设力度。20**年以来，成功落地**省重点项目**个，总投资1**亿，投资区域也从最初的**，覆盖**全部地域。

“党建＋”资本布局。作为资本投资类企业，党员干部主动出击，加强与当地政府、商业银行、重点企业的沟通交流，协助近**家主体评级及客户前往资本市场融资，累计为上市公司大股东客户提供融资规模**亿余元。

“党建＋”民生保障。20**年以来，特别是新冠疫情发生后，**联合**余家兄弟单位积极响应中央和**省委号召，坚守国企责任担当，积极履行社会责任。在防疫物资运输方面，**党员干部牢记初心使命、勇担防疫重任，充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，采取科学精准有力的措施，把疫情防控各项部署落到实处，有效保障重要防疫物资和重点生产生活物品的流通顺畅。在防疫物资保障方面，**主动承接新冠疫苗生产任务，组建**支党员突击队，让党旗在疫情防控斗争第一线高高飘扬，经过不间断加班加点，最终顺利交付产品，在巴蜀大地展现“**速度”。

下一步，**将以习近平新时代中国特色社会主义思想为统领，深入学习贯彻十九届六中全会精神、**省第十二次党代会和国资委党委一系列指示精神，坚定不移推动党中央大政方针和决策部署在落地生根，按照**党委部署要求，扎实落实好各项重点任务，把党建工作深度融入企业生产经营的各个环节与流程中，推动企业党建工作再上新台阶，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。

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